Nella polemica estiva sulle gabbie salariali, il commento più esilarante è stato quello di un importante sindacalista che sottolineava come le statistiche sulla differenza di costo della vita non tengano conto del fatto che per l’assistenza sanitaria molti cittadini del sud sono costretti a spostarsi al nord, con un aggravio di costi per le trasferte. Tra tutte le obiezioni forse se ne poteva trovare qualcuna statisticamente più significativa…
L’esempio è emblematico del fatto che la polemica è – come al solito – tutta ideologica e non vuole prendere atto del fatto che sostenere che differenze esistono, non vuol dire voler sposare tout court la proposta leghista (che probabilmente creerebbe più problemi di quanti ne risolverebbe).
Differenze esistono, ma non ho ancora trovato nessuno che abbia fatto l’unica considerazione con un minimo di fondamento: la questione si pone solo per il pubblico impiego. Nel privato, infatti, i salari sono già di fatto differenziati tra nord e sud. O perché nelle grandi aziende (concentrate al Nord) esiste un minimo di contrattazione decentrata o perché il sommerso (molto più diffuso al Sud) comunque abbassa il “valore” del salario visto che ad esempio non contribuisce alla previdenza (con un effetto moltiplicatore dato dal sistema contributivo).
Differenze esistono e riguardano in particolare (su questo sono tutti concordi) i beni di prima necessità, a cominciare dall’alloggio, ovvero quei beni che costituiscono la maggior parte del paniere di quelle famiglie con un reddito più basso. Quindi farsi carico di questo problema dovrebbe essere una preoccupazione di chi quelle classi le vuole difendere: devo credere che il destino di quelle famiglie sta a cuore solo a Bossi & Co.?
